Engineering 1900 assunzioni nel 2023 – La società di ingegneria informatica assume nuovi talenti
Engineering, una nota società di ingegneria informatica, ha annunciato un piano di reclutamento che prevede l’assunzione di 1900 nuove risorse nel corso del 2023. Con sede centrale a Roma e più di 60 sedi attive in Europa, USA e Sud America, Engineering è in continua espansione e intende incrementare ulteriormente il personale, favorendo anche l’ingresso e la crescita delle donne in azienda.
La società ha già messo in atto diverse azioni per favorire la crescita delle quote rosa al suo interno, tra cui attività di mentoring, creazione di networking e piani formativi dedicati, come la Pink Academy aziendale, che prevede corsi per donne che stanno tornando ad inserirsi nel mondo del lavoro, per neomamme ed anche per ragazze con formazione non conseguita in ambito STEM.
Le nuove assunzioni non saranno rivolte soltanto a figure in possesso di formazione tecnica, ma coinvolgeranno anche risorse che hanno compiuto studi in altri ambiti, ma sono interessate ad operare in un’azienda che utilizza il digitale in chiave sostenibile e per apportare miglioramenti alla vita delle persone.
Profili ricercati
Tra i profili professionali ricercati da Engineering troviamo risorse STEM, con background scientifico e studi condotti in materie come ingegneria, informatica, matematica, fisica e statistica. Attualmente, tra le numerose posizioni aperte in Engineering vi sono ricerche attive per analisti senior e junior, digital media specialist, developer, consultant, data scientist, architetti Cloud, technical manager e ricercatori. Le selezioni coinvolgeranno anche persone con formazione in altre discipline.
L’azienda offre possibilità di formazione specifica per giovani laureati e diplomati senza esperienza, grazie alla It&Management Academy, un campus interno che offre oltre 600 corsi di formazione, incentrati non solo sui temi dell’Information Technology, ma anche sull’apprendimento di competenze manageriali.
Engineering è una società nata negli anni ’80 e specializzata nell’offerta di soluzioni tecnologiche per organizzazioni di tutti i settori, come finanza, sanità, industria e utilities. Oggi il Gruppo è composto da più di 20 aziende del settore IT, tra cui la capogruppo Engineering Informatica SpA, Cybertech, Atlantic Technologies, Nexen, Municipia e molte altre. La company supporta tutti i processi di trasformazione digitale delle imprese tramite soluzioni in ambito Cloud, AI, Metaverso, Cybersecurity e Advanced Anaytics.
Cosa fare per candidarsi?
Per candidarsi alle nuove assunzioni Engineering, gli interessati possono visitare la sezione dedicata alle carriere (Lavora con noi) presente sul sito web aziendale, dove è possibile conoscere le attuali posizioni aperte presso il Gruppo e candidarsi online, compilando l’apposito form per inoltrare il cv all’azienda. Monitorando la pagina sarà possibile prendere visione anche delle nuove selezioni che l’azienda attiverà nel corso dell’anno.
In sintesi, Engineering è una società in costante crescita che intende ampliare il proprio organico con l’assunzione di 1900 nuovi talenti nel 2023. L’azienda, sensibile alla promozione dell’inclusione e della diversità, sta lavorando per favorire l’ingresso e la crescita delle donne in azienda, mettendo in atto diverse azioni per supportare la formazione e lo sviluppo professionale delle quote rosa.
Le nuove assunzioni non saranno riservate soltanto a figure con formazione tecnica, ma coinvolgeranno anche risorse con background diversi, purché interessate a lavorare in un’azienda che utilizza la tecnologia in modo sostenibile e per apportare miglioramenti alla vita delle persone. Tra i profili professionali ricercati da Engineering troviamo risorse STEM, ma anche persone con formazione in altre discipline.
Chi è questa azienda? Investe sulla formazione?
L’azienda offre possibilità di formazione specifica anche per giovani senza esperienza, grazie alla It&Management Academy, il campus interno che offre oltre 600 corsi di formazione, incentrati non solo sui temi dell’Information Technology, ma anche sull’apprendimento di competenze manageriali.
Engineering è una società specializzata nell’offerta di soluzioni tecnologiche per organizzazioni di tutti i settori e supporta tutti i processi di trasformazione digitale delle imprese tramite soluzioni in ambito Cloud, AI, Metaverso, Cybersecurity e Advanced Anaytics. L’azienda è composta da più di 20 aziende del settore IT e impiega circa 12 mila dipendenti distribuiti in oltre 60 uffici situati in Italia, Europa, Sud America e Stati Uniti.
Per candidarsi alle nuove assunzioni Engineering
gli interessati possono visitare la sezione dedicata alle carriere (Lavora con noi) presente sul sito web aziendale, dove è possibile conoscere le attuali posizioni aperte presso il Gruppo e candidarsi online, compilando l’apposito form per inoltrare il proprio curriculum vitae all’azienda. In questo modo, sarà possibile prendere visione anche delle nuove selezioni che l’azienda attiverà nel corso dell’anno.
In conclusione, le nuove assunzioni previste da Engineering per il 2023 rappresentano un’opportunità interessante per tutti coloro che desiderano lavorare in un’azienda all’avanguardia nel settore delle soluzioni tecnologiche, che sostiene la diversità e l’inclusione e offre la possibilità di formazione continua per lo sviluppo professionale dei propri dipendenti.
https://www.eng.it/work-with-us/
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